कर्मचारी आवश्यकता

NNSWA

The Nepal National Social Welfare Association (NNSWA) was established in 1990. In 1994, NNSWA was registered with the District Administration Office, Kanchanpur, and affiliated with the Social Welfare Council in Kathmandu. Over the years, NNSWA has grown into one of the leading development organizations in Sudur Paschim Province, Nepal, implementing a wide range of integrated, community-based development programs throughout the province. Sudur Paschim Province constitutes the core program area of NNSWA. The districts of the former Far Western Development Region are characterized by poor development indicators, high levels of male migration to India, inadequate infrastructure, significant caste- and gender-based disparities, and extensive deforestation. These conditions provide a strong rationale for NNSWA’s development interventions in the region. NNSWA’s programs are organized into four major sectors: (Education and Early Childhood Development, General Health and Reproductive Health, Nutrition, Disability and Health, Drinking Water, and Sanitation, Community Development through Social and Economic Upliftment, Natural Resource Management (Disaster Risk Reduction and Management [DRRM], Climate Change Adaptation [CCA], and Humanitarian Response)

Details / requirements:

आवश्यकता ! आवश्यकता !! आवश्यकता !!!

प्रथम पटक सूचना प्रकाशित मितिः जेठ १८, २०८३ (जुन १, २०२६)

नेपाल राष्ट्रिय समाज कल्याण संघ (NNSWA) द्वारा आगामी दिनमा बैतडी जिल्ला अन्तर्गतका समस्त पालिकाहरूमा सञ्चालन गर्न प्रस्ताव गरिएको "मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य (MNCH) तथा पोषण कार्यक्रम" का लागि तपसिल बमोजिमका कर्मचारीहरू आवश्यक परेको हुँदा इच्छुक तथा योग्यता पुगेका नेपाली नागरिकहरूबाट यो सूचना प्रथम पटक प्रकाशित भएको मितिले ७ दिनभित्र दरखास्त आह्वान गरिन्छ।

पद
न्यूनतम शैक्षिक योग्यता तथा कार्यानुभव
मुख्य जिम्मेवारीहरू
१: कार्यक्रम संयोजक (Program Coordinator) (१ जना)
जनस्वास्थ्य वा नर्सिङमा स्नातकोत्तर (MPH/MN) उत्तीर्ण भई कार्यक्रम व्यवस्थापनमा १  वर्षको अनुभव वा जनस्वास्थ्य, नर्सिङ वा स्वास्थ्य सम्बन्धी विषयमा स्नातक उत्तीर्ण भई परियोजना व्यवस्थापनमा कम्तीमा ३ वर्षको अनुभव प्राप्त गरेको।
  • तोकिएको समय र बजेटभित्रै सम्पूर्ण लक्ष्यहरू हासिल भएको सुनिश्चित गर्न परियोजनाका क्रियाकलापहरूको समग्र योजना तर्जुमा, कार्यान्वयन र दैनिक व्यवस्थापन गर्ने।
  • जिल्ला तहमा स्वास्थ्यसँग सम्बन्धित सरकारी तथा गैरसरकारी निकायहरू र अन्य सरोकारवालाहरूसँग समन्वय गर्ने।
  • परियोजनाका क्रियाकलापहरूको गुणस्तरीय तथा प्रभावकारी कार्यान्वयन सुनिश्चित गर्न विस्तृत कार्यान्वयन योजना निर्माण गर्ने।
  • कर्मचारी व्यवस्थापन तथा परिचालन गर्ने र सम्बन्धित सरकारी तथा गैर-सरकारी संस्थाहरूसँग नियमित समन्वय गर्ने।
  • असल अभ्यास, सफलताका कथा र परियोजनाका चुनौतीहरूको अभिलेखीकरण (Documentation) सुनिश्चित गर्दै अनुगमन, मूल्याङ्कन र प्रतिवेदन (Reporting) कार्यको सुपरिवेक्षण गर्ने।
  • परियोजनाको तथ्याङ्क व्यवस्थापन गर्ने, मातहतका कर्मचारीलाई सहयोग गर्ने र समयमै प्रगति प्रतिवेदनहरू पेश गर्ने।

२: कार्यक्रम अधिकृत - प्राविधिक (Program Officer - Technical) (१ जना)

नर्सिङ वा जनस्वास्थ्य विषयमा स्नातक उत्तीर्ण भई क्लिनिकल पृष्ठभूमि भएको। मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य तथा पोषण कार्यक्रममा कम्तीमा १ वर्षको अनुभव भएकालाई प्राथमिकता दिइने।
  • कार्यक्षेत्र (फिल्ड) स्तरका क्रियाकलापहरू कार्यान्वयन गर्न र प्रगति प्रतिवेदन तयार गर्न कार्यक्रम संयोजकलाई सहयोग पुर्‍याउने।
  • जिल्ला तथा स्थानीय तहमा मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य र पोषणसम्बन्धी प्राविधिक फोकल पोइन्टहरूसँग समन्वय गरी कार्यक्रम कार्यान्वयन गर्ने।
  • कार्यसञ्चालन योजनाहरू निर्माण गर्ने र कार्यक्षेत्रमा तिनको समयमै तथा प्रभावकारी कार्यान्वयन सुनिश्चित गर्ने।
  • पालिका स्तरका सम्बन्धित सरकारी तथा गैर-सरकारी निकायहरूसँग समन्वय गर्ने।
  • मातहतका कर्मचारीहरूको क्षमता अभिवृद्धि गर्ने र परियोजना क्षेत्रका स्वास्थ्य संस्थाका कर्मचारीहरूलाई अभिमुखीकरण तथा प्राविधिक सहयोग प्रदान गर्ने।
  • मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य तथा पोषण सेवाको गुणस्तर अभिवृद्धिका लागि स्थानीय तह र स्वास्थ्य संस्थाहरूलाई प्राविधिक सहयोग प्रदान गर्दै स्वास्थ्यकर्मीहरूको ज्ञान, सीप तथा कार्यसम्पादनको सुदृढीकरणका लागि यथोचित प्राविधिक सहयोग प्रदान गर्ने।
  • तथ्याङ्कको व्यवस्थापन र विश्लेषण गर्दै परियोजनाका सफलताका कथा र चुनौतीहरूको अनुगमन, मूल्याङ्कन र अभिलेखीकरण गर्ने।
३: अनुगमन तथा मूल्याङ्कन अधिकृत (Monitoring and Evaluation Officer) (१ जना)
जनस्वास्थ्य मा स्नातक (public health) उत्तीर्ण भई २ वर्षको अनुभव वा  नर्सिङ, सामाजिक विज्ञान वा  अन्य सम्बन्धित विषयमा स्नातक उत्तीर्ण भई कम्तीमा  ३  वर्षको सान्दर्भिक अनुभव प्राप्त गरेको।
  • अनुगमन तथा मूल्याङ्कनको योजना विकास  र कार्यान्वयन गर्ने  ।
  • परियोजनाका सूचकहरू सम्बन्धी तथ्याङ्क समयमै सङ्कलन, विश्लेषण, प्रतिवेदन, तथा प्रयोग भएको सुनिश्चित गर्ने।
  • तथ्याङ्को गुणस्तर जाँच, सहयोगी अनुगमन, कर्मचारी क्षमता अभिवृद्धि, ड्यासबोर्ड विकास र प्रयोग गरी  प्रमाणमा आधारित निर्णयलाई सहयोग गर्ने ।
  • HMIS को विकास र प्रयोगका लागि जिल्ला/पालिकाका सरोकारवालासँग समन्वय गर्ने ।
  • तथ्यमा आधारित योजना तर्जुमा गर्न परियोजनालाई सहयोग प्रदान गर्ने तथा मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य तथा पोषणसम्बन्धी तथ्यांकको गुणस्तर सुधार गर्ने ।
४: प्रशासन तथा वित्त अधिकृत (Admin and Finance Officer) (१ जना)
स्नातक तह उत्तीर्ण गरी  कम्तीमा  2  वर्षको सान्दर्भिक अनुभव प्राप्त गरेको।
  • दैनिक कार्यालय सञ्चालन तथा कोष निकासा (Fund disbursement) को व्यवस्थापन गर्ने र बजेट तथा खर्चको अनुगमन गर्ने।
  • वित्तीय प्रतिवेदन तयार गर्ने, लेखा राख्ने (Bookkeeping) कार्य गर्ने र आवश्यकता अनुसार वित्तीय अभिलेखहरू अद्यावधिक गर्ने।
  • बजेट सम्बन्धी कुनै पनि विषयमा परियोजना टिमसँग प्रत्यक्ष समन्वय गर्ने।
५: फिल्ड सुपरभाइजर (Field Supervisor) (५ जना)
PCL नर्सिङ वा हेल्थ असिस्टेन्ट (HA) उत्तीर्ण गरेको।
  • समुदाय स्तरमा तथा स्थानीय तहमा मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य र पोषण कार्यक्रम प्रत्यक्ष रूपमा कार्यान्वयन गर्न यथोचित सहयोग प्रदान गर्ने। 
  • कार्यक्षेत्रका गतिविधिहरू सही ढङ्गले सञ्चालन भएको सुनिश्चित गर्दै सामुदायिक परिचालकहरूलाई प्रत्यक्ष सुपरिवेक्षण र क्षमता विकास गर्ने।
  • कार्यक्रमको सहज सञ्चालन सुनिश्चित गर्न स्थानीय सरोकारवालाहरूसँग समन्वय गर्ने र स्थानीय स्तरमा देखा पर्ने कार्यान्वयनका चुनौतीहरू समाधान गर्ने।
६: सामुदायिक परिचालक (Community Mobilizer) (१० जना)
कम्तीमा ANM, AHW वा PCL उत्तीर्ण भई MNCH र पोषण कार्यक्रम सम्बन्धी अनुभव प्राप्त गरेको।
  • अग्रपङ्क्तिका कर्मचारीका रूपमा आधारभूत स्तरका मातृ, नवजात शिशु, बाल स्वास्थ्य र पोषणका गतिविधिहरू सञ्चालन गर्न समुदायसँग प्रत्यक्ष रूपमा संलग्न हुने।
  • परियोजनाका क्रियाकलापहरूको गुणस्तरीय कार्यान्वयनका लागि कार्ययोजना तर्जुमा गर्ने।
  • महिला स्वास्थ्य स्वयंसेविकाहरूलाई प्राविधिक सहयोग प्रदान गर्ने र उनीहरूको क्षमता अभिवृद्धि गर्ने।
  • समूह परिचालनको व्यवस्थापन गर्ने र समयमै प्रतिवेदन बुझाउने, सफलताका कथाहरूको अभिलेखीकरण गर्ने र स्थानीय तथ्याङ्क व्यवस्थापन गर्ने कार्य सुनिश्चित गर्ने।
७: कार्यक्रम सहयोगी (Program Assistant) (१ जना)

सम्बन्धित कार्यमा अनुभव भएको। कम्तीमा १० कक्षा पास 

  • कार्यालयका नियमित गतिविधिहरूलाई प्रभावकारी बनाउन आवश्यक लजिस्टिक सहयोग प्रदान गर्ने।
  • कार्यक्रम कार्यान्वयन तथा प्रशासनिक कार्यहरूमा सहयोग पुर्‍याउने र सम्बन्धित कागजातहरूको फाइलिङ तथा व्यवस्थापन कार्यमा सहयोग गर्ने।
  • कार्यालय वातावरण सफा, सरसफाइ र व्यवस्थित बनाउने।

पेश गर्नुपर्ने कागजातहरूः निवेदन, अद्यावधिक गरिएको वैयक्तिक विवरण (बायोडाटा फोटो सहित), र नेपाली नागरिकताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि पेश गर्नुपर्नेछ। निवेदनमा कुन पदका लागि र (पद नम्बरः ५ / ६ का लागि) कुन पालिकाका लागि दरखास्त दिइएको हो भन्ने कुरा स्पष्ट रूपमा खुलाउनु पर्नेछ।

प्राथमिकताः स्थानीय उम्मेदवारहरूलाई विशेष प्राथमिकता दिइनेछ।

दरखास्त दिने अन्तिम मितिः जेठ २४, २०८३ (जुन ७, २०२६)

दरखास्त पठाउने इमेल ठेगाना: jobopportunity.nnswa@gmail.com

भौतिक रूपमा कागजात वा आवेदन बुझाउने ठेगाना: नेपाल राष्ट्रिय समाज कल्याण संघ (NNSWA)

भीमदत्त नगरपालिका–१८, महेन्द्रनगर कञ्चनपुर (कागजातहरू उल्लेखित कार्यालय ठेगानामा बुझाउनुपर्ने छ) 

परीक्षाको किसिमः लिखित तथा अन्तर्वार्ता।

नोट:

  • म्याद नाघी आएका दरखास्त मूल्याङ्कनमा समावेश गरिने छैन।
  • प्रस्तुत परियोजना दाताको स्वीकृति र आर्थिक सहायताको उपलब्धतामा निर्भर रहनेछ।
  • प्राप्त निवेदनहरूको अध्ययनका आधारमा छोटो सूची (Shortlisting) मा पर्न सफल निवेदकहरूलाई मात्र लिखित परीक्षाका लागि सम्पर्क गरिने छ ।

NNSWA केन्द्रीय कार्यालय, 

कञ्चनपुर

Overview

Category Public Health, Development Project, Nursing
Openings Few
Position Type Contract
Experience Please check vacancy details.
Education Please check vacancy details
Posted Date 31 May, 2026
Apply Before 07 Jun, 2026
City Kanchanpur